松宮慎治の憂鬱

'04京都橘高校卒→'08大阪教育大学卒、私立大学に職員として奉職→'17広島大学大学院教育学研究科博士課程前期高等教育開発専攻修了,そのまま後期課程在学中。とあるきっかけ(http://shinnji28.hatenablog.com/entry/2015/01/10/050000)があって、実名でブログを始めることにしました。特に憂鬱なことはないのですが、大学職員仲間がタイトルを考えてくれたので、そのまま使います。

【ご案内】中堅職員Meetup Osaka 全国初!中堅職員しゃべり場 ~あなたの「これまで」は誰かの「これから」~

過日告知申し上げた標記の件ですが、以下のとおり正式に案内されました。
もしよろしければご参加ください。私は行けませんが、、、


――――――――以下配信文

大学行政管理学会会員 各位

■配信者
大学改革研究会    

代 表  松田 優一(関西大学
副代表  山咲 博昭(関西大学
     江端 一揮(関西福祉科学大学)

大学改革研究会2015年度第3回研究会の開催について(7/25@大阪)

標記のことについて,下記のとおり研究会を開催いたしますので,
御参加くださるようお願いいたします。

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大学改革研究会2015年度第3回研究会
中堅職員Meetup Osaka
全国初!中堅職員しゃべり場 ~あなたの「これまで」は誰かの「これから」~

「若手」でもない、「ベテラン」とはちょっと胸をはって言いにくい…
そんなビミョーな位置にいる「中堅」の皆様、お待たせいたしました。

仕事やキャリアの話をしたいが職場ではちょっと…
こんな働き方のままで良い?
他の同年代の大学職員はどう考えているの? などなど…
常に悩み多き「中堅」による「中堅」のためのしゃべり場、始まります。

同じような悩みや立場、背景を持つ者の前で、自分の仕事スタイルや考えを
「がっつりしゃべり」、「がっつりきく」ことで、客観的に自分のやり方を再確認し、
解決に向けたきっかけやヒントが得られる、そんな「場」を皆様とともに作り上げていきます。

企画告知: https://goo.gl/YuOfPg

【日時】2015年7月25日(土)13:30~18:15

【場所】阪南大学あべのハルカスキャンパス(あべのハルカス23F)
    (アクセスマップ)
    http://www.hannan-u.ac.jp/harukasu/mrrf43000000vwgw.html

【対象】以下のような思いを抱いている「中堅職員」を主たる対象者としています。

○日々働く中で何らかの課題を持っていてそれを自分で解決したいと思っている方
○職場で困っていることがあるが他の人の考えを聞ける場がない方
○大学職員という仕事や業界の話をしたいけれども職場ではなかなかそういう話ができない方

なお、この場合の「中堅職員」とは、以下を想定しています。

◆リーダーやミドルマネージャーとして職場のメンバーをまとめ、上司(管理職)を補佐する立場にある方
◆日常業務を「プレイヤー(担当者)」として直接解決するだけでなく、後輩や部下等のマネジメントすることを同時に求められている方

現在このような立場にある方のみではなく、今後このような立場になりそうな方や最近までこのような立場にあった方の参加も歓迎します。

【定員】60名

【内容】
13:00~13:30 受付
13:30~18:15 中堅職員Meetup
1.参加者全員参加による中堅職員しゃべり場
大学職員に関するテーマについて、参加者全員が他者の意見を聞き、自分の意見や思いをしゃべりつくす場を作り上げます。
2.各自の課題解決を目指したグループワーク
各自が抱える課題を持ち寄り、グループ全員でそれを解決するグループワークを行います。
18:30~    懇親会(会費3000円)

【申込方法】
参加を希望される方は、参加申し込みフォームにて7月13日(月)19時までにお申し込みください。
研究会員以外の方も歓迎いたします。奮ってご参加ください。

【参加申し込みフォームURL】 http://goo.gl/forms/m22wfCNHwE

■ご質問等の連絡先
国立大学法人名古屋工業大学学務課入試室 伊井卓生
E-mail:ii.takuo(a)nitech.ac.jp
※メール送信の際には、(a)を@に置き換えてください。

■企画担当 伊井 卓生(名古屋工業大学
      寺尾 健志(京都文教大学
     内田 智也(岐阜大学